49 ألف مستفيد.. المعهد القومي للاتصالات يقود التحول الرقمي في مصر (تفاصيل)

واصل المعهد القومي للاتصالات (NTI)، التابع لوزارة الاتصالات، خلال عام 2025 أداءه الريادي على المستوى الوطني، محققًا إنجازات نوعية في مجالات بناء القدرات الرقمية، وتأهيل الكوادر البشرية، ودعم احتياجات سوق العمل محليًا وإقليميًا، بما يعكس دوره كمركز تدريبي وبحثي للوزارة، مستفيدًا من خبرة تتجاوز 42 عامًا في التدريب والبحث والتطوير.

وخلال العام، نفذ المعهد منظومة متكاملة من البرامج التدريبية والتعليمية والتوعوية، أسهمت في تخريج وتأهيل عشرات الآلاف من الكفاءات الرقمية، اعتمادًا على بنية مؤسسية قوية تشمل مقرين رئيسيين بالقاهرة (مدينة نصر والقرية الذكية)، إلى جانب شبكة تضم أكثر من 24 مركزًا داخل مراكز إبداع مصر الرقمية (Creativa) المنتشرة في مختلف المحافظات، وعلى رأسها مركز العاصمة الإدارية الجديدة، بما يضمن العدالة في فرص التدريب على مستوى الجمهورية.

وفي إطار ربط التدريب باحتياجات سوق العمل وفق توجيهات الدكتور عمرو طلعت، وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، حقق برنامج شباب مصر الرقمية الجاهز للتوظيف (أربعة أشهر) نتائج متميزة، حيث تم تدريب أكثر من 1742 متدربًا بنسبة توظيف تجاوزت 87%، من خلال شراكات مع أكثر من 85 شركة محلية ودولية.

كما أطلق المعهد برنامج شباب مصر الرقمية الانطلاق الوظيفي بالتعاون مع قطاع التطوير المؤسسي وكبرى الشركات العالمية، استفاد منه 216 متدربًا في مسارات تقنية متخصصة لمدة ستة أشهر. وفي سياق مبادرة وظيفة-تك مع بنك ناصر الاجتماعي، تم تدريب 87 متدربًا بنسبة توظيف 100%.

كما دعم المعهد توجه الدولة نحو الاقتصاد الرقمي والعمل الحر من خلال مبادرة شباب مصر الرقمية – مراكز إبداع العمل الحر، التي نجحت في تدريب أكثر من 6551 متدربًا، محققة نسبة نجاح تجاوزت 73.4% في تمكين المتدربين من العمل الحر أو تنفيذ مشاريع فعلية خلال التدريب.

واهتم المعهد ببناء الكوادر الرقمية منذ النشء عبر أكاديمية الأمن السيبراني للنشء والشباب، التي دربت أكثر من 5016 متدربًا عبر مراحلها الثلاث في 15 محافظة، من العريش شمالًا حتى أسوان جنوبًا.

كما شهد برنامج التدريب الصيفي لعام 2025 تخريج أكثر من 10,299 متدربًا من الجامعات والمعاهد، عبر 27 مسارًا تدريبيًا بالتعاون مع هيئة تنمية صناعة تكنولوجيا المعلومات (إيتيدا)، إضافة إلى برامج صيفية بالتعاون مع الجامعات الخاصة، استفاد منها 1024 طالبًا.

 وأسهمت مبادرة رفع القدرات في تخريج 2476 متدربًا لمواءمة المهارات مع احتياجات سوق العمل المتسارعة.

وعلى صعيد الاعتمادات الدولية، واصل المعهد تقديم برامج تدريبية معتمدة من كبرى الشركات العالمية، من خلال أكاديميات مرموقة مثل AWS وCisco وIBM وHuawei وRed Hat وVMware وFortinet وAvaya، حيث تخرج من هذه الأكاديميات أكثر من 38 ألف متدرب خلال السنوات العشر الأخيرة، معظمهم انخرطوا في سوق العمل. كما شهد عام 2025 تدريب 3167 متدربًا عبر أكاديمية المواهب المصرية (ETA)، و916 متدربًا ضمن أكاديمية الألياف الضوئية.

وفي دعم التحول الرقمي بالجهاز الإداري للدولة، استفاد نحو 9995 متدربًا من برامج تنمية القدرات للعاملين بالدولة، بينهم 9354 سيدة ضمن برنامج الرائدات الرقمية، بالإضافة إلى تدريب 7262 متدربًا ضمن برنامج سفراء الذكاء الاصطناعي لتعزيز الاستخدام المسؤول للتقنيات الرقمية وبناء مجتمع معرفي واعٍ.

وعلى المستوى الأكاديمي، حقق المعهد اعتماد 6 تخصصات دبلوم معادلة في مجالات حيوية تشمل شبكات الاتصالات، والبنية التحتية التكنولوجية، والأمن السيبراني، والأنظمة المدمجة، والذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات، وتطوير البرمجيات المعتمدة على الذكاء الاصطناعي، كما التحق 72 دارسًا ببرامج الدبلومات والدراسات العليا.

فيما شهدت مبادرة الرواد الرقميون (Digilians) قبول 487 متدربًا، بينهم 254 في برامج الدبلوم المهني و233 في برامج التدريب الصناعي للماجستير.

ويعتمد المعهد على بنية تحتية متطورة تشمل معامل لأجيال الهاتف المحمول، الألياف الضوئية، شبكات البيانات، الأمن السيبراني، الحوسبة السحابية، وصناعة الدوائر الإلكترونية، بما يوفر بيئة متكاملة للتدريب والبحث.

وفي إطار دعم توطين صناعة الإلكترونيات، قام المعهد بتصنيع 2600 لوحة دوائر إلكترونية (PCB)، منها 1500 للطلاب والأبحاث و1100 للشركات، إلى جانب تنفيذ أعمال بحثية تطبيقية تضمنت قياس 1930 برجًا محمولًا لصالح الجهاز القومي لتنظيم الاتصالات للتأكد من مطابقتها للمواصفات القياسية.

وبفضل هذه الجهود، بلغ إجمالي المستفيدين من برامج المعهد خلال عام 2025 نحو 49,310 مستفيدًا، مؤكدًا مكانته كركيزة أساسية في بناء القدرات الرقمية وتعزيز التحول الرقمي وتمكين الكوادر المصرية محليًا وإقليميًا.