يناير القادم.. بدء تطبيق الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص بقيمة 2700 جنيه

كشف مجدي البدوي، عضو المجلس القومي للأجور، عن بدء تطبيق الحد الادنى للأجور للقطاع الخاص بقيمة 2700 جنيه من يناير 2023.

وكشف عضو المجلس القومي للأجور أنه تم تاجيل اجتماع المجلس والذى كان من المقرر فى سبتمبر الحالى نتيجة للظروف الاقتصادية التى يعانى منها قطاع الأعمال الخاص، بسبب الازمة الروسية الاوكرانية وتأخر فتح الاعتمادات المستندية، مشيرا إلى أنه توجيه الرئيس للحكومة بسرعة فتح الاعتمادات ولقاءات رئيس الوزراء مع رجال الأعمال لتذليل العقبات أمامهم سيساهم فى عوده النشاط الاقتصادى وزيادة الانتاج مما يجعلهم قادرين على رفع الحد الادنى للاجور

وأعلن أنه سيتم عقد اجتماعات للمجلس القومى للأجور خلال الفترة القادمة وذلك قبل شهر يناير وذلك للاتفاق على كيفية تطبيق الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص.

وقد أعلن المجلس القومي للأجور، تطبيق الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص لأول مرة بداية من يناير الماضى بواقع 2400 جنيه، وقد ووافق المجلس - في اجتماعه - على تحديد قيمة العلاوة الدورية بـ3% من الأجر التأميني، (بقيمة 70 جنيها كحد أدنى) والتي تطبق على كل منشآت القطاع الخاص بشكل متوازن وفقا للعام المالي المحاسبي لكل منشأة.

وأوضح المجلس أن تحديد الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص سيكون إلزاميًا لمنشآت القطاع اعتبارًا من يناير 2022 .